不是為了逃避才去讀書:在職進修背後的職涯選擇與代價

 最近聽了大人學的《EP574 我該補學歷嗎?學歷早已不是車票,更像快速通關券


節目說明如下:

「在這一集中,聽眾來信提問,高職畢業後直接工作,還要回去讀大學嗎?目前他是會計助理兼職房仲,長輩鼓勵他可以補足大學學歷,但他卻有點迷惘。Joe建議,學歷的價值取決於個人目標,如果猶豫不決,可以先從成本最小的學習方式探索個人志向,確定之後再決定是否進修。」


我在 2020-2022 期間,在台大在職進修事業經營管理碩士學程 (P-MBA),也就是一般人普遍稱的 MBA,修業時間是兩年。

身為一個喜歡參加線上課程,同時也做過長時間在職進修的人,本篇想分享進修的考量。




▌轉換職涯的方式,比你想像中更多


在聽大人學的 podcast 以及日常生活中,都常常都會遇到有人說,現在做的工作不是我有興趣的,我要去讀個書,換到我喜歡的工作。

然後,這些人可能就迅速報考國內或國外的學校,然後考上了就回來提離職了。


Wait!

勇敢轉換是件好事,但在轉換之前,是否可以先停下來想想,有沒有其他的類似方式可以替代?


說想開咖啡廳的人,是否嘗試過先去咖啡廳打工,觀察別人是怎麼經營的?

喜歡煮菜給別人吃的,是否嘗試過一天八小時在廚房裡不停地烹飪?

想要自己創業的,是否曾經到一家類似的小公司,實際看看經營一家公司需要哪些能力?也累積自己對這個產業的認知?


有時候,我們都太相信童話故事:「從此,王子公主過著幸福快樂的日子」

不是離開現在這個食之無味的工作,就能夠帶來快樂的生活。


有許多人是利用正職工作的薪水,培養自己的「餘裕」,慢慢讓自己的副業越長越大。

說書人瓦基在辭掉台積電工作前,一邊工作一邊寫著自己的閱讀前哨站部落格,直到部落格發展漸上軌道,他才真的離開正職的工作。


在《哈佛商業評論》的「開啟中年轉機」中,也提到一位大銀行的行銷部門資深副總裁「艾伯特」(Albert),雖然他事業順利,也有機會成為執行長,但不明原因的胸痛讓他開始思考著職涯的轉換。


仔細思考之後,他想到自己對電影工作有興趣,想當作家或導演,但是很快地發現自己完全不是電影的料。

最後他運用了自己在銀行的經驗,負責新電影公司的策略經營、募資,篩選劇本等等,成功轉職到自己想要去的行業。


這些例子都說明了,如果想要轉換職涯,可以採用漸進式的方式,或是運用目前工作的經驗,讓自己順利轉換新職涯。辭職去讀書,並不是唯一解。


▌想進修?考上了再說


回到我自己的故事,念 MBA 一直列在我人生的必做事項之一;但在 2020 年入學,則完全不在我的規劃下。

只是因為疫情底下,在藥廠工作的我,在第一波境外疫情移入時,公司下令叫我們減少在醫院工作的時間,也因此多出了一些空檔。

此時我也剛好路經台大,發現正在事業經營管理碩士的招生期間,而且準備資料不算太複雜,所以我就抱著反正有考上再說的心情,先報名了再說。


▌進修不能當避風港:要真心有興趣


雖然我當時決定開始唸書的原因之一,是因為職涯卡關,希望做一點不一樣的事情。

但很多人的起心動念都是:「工作好無聊,不然我辭職去念書好了。」


可能因為我是臨時決定報考的,也因為學費真的很貴 (兩年唸完超過五十萬台幣,說實在考慮到國外 MBA 算是十分划算,但仍舊是不小的一筆數字),我從一開始就是打算邊工作邊念,我心想,真的忙到不行的話,那時候再考慮休學好了,先衝了再說


回頭想想,覺得正因為半工半讀的在職進修,讓我更懂得把握時間,更有效率地學習


所以我真心覺得,不要因為工作膩了,就用讀書的藉口逃避;如果不確定自己喜歡的進修主題,也可以先上一些短期課,慢慢評估。


除了 MBA 的進修以外,我也有購買一些線上課程,也有參加實體的 AI 課程,這些都是很不錯的學習方式,如果不是工作需求,並不用執著於「拿學歷」這件事。


而到底長達兩年的進修會有多大的影響,就是我接下來要說明的內容。


▌兩年的在職進修,職涯成長上,或許需要讓步


在 MBA 始業式上,師長即提醒,兩年時間說長不長,說短不短,為了在工作之餘還能完成學業,勢必要有所犧牲。

過去有人犧牲了家人相聚的時間,也有人因此暫緩職涯的轉換,要我們對此有所心理準備。


實際讀了下來,在職涯上大家各有不同,有同學轉換了新工作,包含我自己在即將畢業前也轉換到了新公司;但也有剛好職涯碰到瓶頸,決定先裸辭,寫完論文再繼續找工作的。

不過在這兩年期間,我自己的確比較傾向在繼續做著熟悉的工作,才能騰出多一點時間來努力課業。




▌一周上班五天 + 周末上課一天,平日還要想辦法寫作業


雖然 P-MBA 的修業只有兩年,我在此也收穫了很多知識,有許多的刺激及成長,也獲得到現在畢業後還會持續聚會的好朋友們。但在全職工作下,還要周末上課,遠比想像中的要有挑戰性。


我們的課程安排通常都在周六或周日,平均說來是周末的其中一天,偶而也會是兩天都上,依照學校的排課而定。


在平日繁忙的工作後,周末非但不能休息,還要起個大早去學校上課;而這還不是最累人的,PMBA 是正式被教育部授予碩士學位的課程,因此不像平常的講座只需要出席去上課,課程都伴隨著作業、討論;此外最後還必須繳交一本論文 (我的論文是 60 頁),才能夠授予學位。


即便我當時只是藥廠業務,而且也已經做了藥廠業務十年,有一定的工作熟悉度,另外加上單身沒有小孩,我一直以為這樣,在平日想辦法寫作業,不至於是太難的事。


事實證明,我大錯特錯。沒有游刃有餘,只有取捨。


▌半工半讀,要有取捨


如果要說我在 PMBA 期間改變最大的是甚麼,是在課堂上教會我用老闆的角度來看公司的決策。

回到工作上,我也改變視角,嘗試集中心力在公司重要的任務上;而對於一些次要任務,因為時間有限,只求完成即可。


為什麼一直強調「時間有限」?


因為除了平日上班本來就應該交付的工作成果,有時假日需要出勤醫學會以外,我還多了學校的作業要交,因此有限的時間必須要做更好的運用。


PMBA 是一個學管理的地方,同時學管理最珍貴的地方,就是跨域學習。

因此,不同於我大學念藥學系時候,大多數的作業都可以獨力完成,在 PMBA 裡面更多的是需要與同組夥伴討論,形成共識後再做成報告。


例如像是個案分析,我們這組要決定 "go" or "no go",

背後考量點是甚麼?同學意見不同,考量的是甚麼?

這些都是需要反覆討論後,才能形成的共識。


也因為這樣需要討論的報告結構,我們時常利用周末上課的午餐時間討論,或是平日用 Line 群組互相丟想法、丟草稿,大家就在班餘時間一點一點地把報告拼湊出來。


▌在職進修? 需要告訴公司嗎?


我當時因為自己私人眾多原因考量下,我選擇沒有告訴公司我假日在進修。主要原因,是不希望如果工作有疏漏時,被人用「因為她假日在念書」這樣的理由說嘴。


雖然我的工作是偶而會需要假日站醫學會的性質,我仍跟入學時候的考慮一樣,我先盡量跟同事協調上班時間,盡量安排去上課;真的撐不下去時,我再去跟主管說好了。


實際上訪問了不少同學,有許多同學不僅在報考時就告知主管,也有主管本身就是推薦信的撰寫人;許多人的主管還稱許他們認真向學;也有是公司贊助經費來上課的。

儘管如此,跟我一樣低調跑來上課的,也不算少數,大致上都有著跟我相同的考量,或是不久之後就換了工作。


最後算是疫情踢進了臨門一腳,最爆炸的一個學期,剛好在居家工作的期間度過了。所以別人說居家工作期間很無聊,對我來說剛好是調養生息。


▌沒有平衡,只有取捨


正如同常有人說的:「沒有平衡,只有取捨」。

要不要去讀書?要不要留職停薪?

還是要直接離職當回全職學生?這時候能不能換工作?

去讀書要不要知會公司?

這其中有太多都是需要細細盤點自己的狀況,做出當下最適合的決定,同時因應著環境的改變,滾動式調整。


讓我重來一次,我還是會選擇在職進修,這段經歷讓我可以把工作上遇到的問題,帶去跟其他同學及師長討論;再把想法重新拿回職場上實驗,慢慢修正。


持續工作,薪水帶來的餘裕,也讓我心裡較為安定。


同時當真的出現新的工作機會時,因為我並不是完全零收入的狀態,我也比較容易評估是否要接受這個轉換。


每個時間點的選擇都有所不同,在兩年的過程中,我曾經遇到考慮休學的時間 (最後沒有),也選擇放棄公司的小專案的參與 (做完可能會為履歷加分,但不會馬上升職的那種),都是在當下多重考量,取捨之後的結果。


再次提醒,

沒有平衡,只有取捨

不要為了逃避工作的困難,就離職進修 (除非財務非常寬裕)


如果你也還在迷惘該不該讀書、該不該補學歷?

先不用急著下決定,不妨從一堂線上課程、副業嘗試開始——探索興趣與可能性,才是對自己真正負責的開始。


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